12月7日，集团开展改革发展研讨第一轮第五讲并召开工作碰头会。会议通报了第四讲评分情况，宜化矿业、化机公司、物流公司、磷石膏科技公司、集团安环部和人力资源部围绕“如何提升竞争力”分别作了分享交流，集团总助及以上领导干部汇报了近期重要工作情况。

会议指出，集团开展改革发展系列研讨，旨在深入贯彻落实党的二十届三中全会精神，全面摸清家底，找准优势短板，制定措施办法，在相互学习、相互比较中进一步提高自主管理水平，切实提升企业竞争力，各部门各公司要结合实际认真吸纳研讨内容和反馈意见，紧紧围绕提出的目标措施迅速抓好落实。全集团要进一步解放思想，以更有力有效的措施广聚天下英才和智慧，定期组织管理人员到全国最优秀的企业和行业最先进的公司学习考察，在科技创新、管理方式等方面努力改革突破，为新宜化建设提供强有力的支撑。

会议强调，当前经济形势严峻复杂，对宜化来说是一次重要检验，各公司要动员所有管理人员和技术人员，穷尽一切办法深挖效益潜力。要厉行节约、反对浪费，从严控制非生产性费用，节约每一度电、每一滴水，把资金用在刀刃上。各个产业、部门之间要打破壁垒、上下贯通，大胆琢磨、看准就干，对待分子公司只能帮忙、不能添乱，充分尊重基层的首创精神。各级领导干部要主动作为，推进工作不等、不靠、不拖，要严守纪律规矩，重大事项及时请示报告，种好自己的田、看好自己的门、管好自己的人，大力营造风清气正、干事创业的良好氛围。

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